Qu'il s'agisse de prévenir les dommages environnementaux, d'aider une région pauvre à développer une économie ou de faire avancer des questions progressistes, travailler aux Nations Unies peut être le travail pour vous. L'Organisation des Nations Unies est une organisation qui a un large éventail de métiers et offre des opportunités d'avancement et de diversité de carrière comparables à celles des grandes entreprises privées. La concurrence pour la plupart des postes est féroce. Mais avec une bonne préparation et un peu de chance, vous pouvez décrocher l'emploi de vos rêves à l'ONU.
Étape
Méthode 1 sur 3: Préparation de la soumission des candidatures
Étape 1. Renseignez-vous sur les options de carrière aux Nations Unies
Parcourez le site Web des Nations Unies pour voir les différents types d'emplois disponibles aux Nations Unies. Quel domaine vous intéresse le plus ? Existe-t-il un domaine de travail où vos qualifications correspondent à vos qualifications? Y a-t-il un domaine dans lequel vous aimeriez travailler mais pour lequel vous devez encore vous qualifier? Renseignez-vous avant de commencer une recherche d'emploi. Recherchez des informations sur les sites suivants:
- Site officiel de l'ONU (https://careers.un.org)
- Site Web UNjobfinder (https://unjobfinder.org)
- Site Web de la liste des emplois de l'ONU (https://unjoblist.org)
Étape 2. Décidez de la catégorie de personnel que vous souhaitez rechercher
Les carrières aux Nations Unies sont divisées en différentes catégories de personnel, chacune nécessitant une formation et un domaine d'expertise spécifiques. La catégorie est subdivisée en emplois à divers niveaux qui nécessitent une variété d'expériences de travail. En tenant compte de vos compétences, de vos intérêts et de votre expérience professionnelle, décidez quelle catégorie et quel niveau vous conviennent. Voici les options:
- Catégorie professionnelle et supérieure (P et D)
- Services généraux et catégories apparentées (G, TC, S, PIA, LT)
- Administrateurs recrutés sur le plan national (NO)
- Service sur le terrain (FS)
- Nominations seniors (SG, DSG, USG et ASG)
Étape 3. Assurez-vous d'avoir la formation et l'expérience requises
Chaque choix de carrière a des exigences spécifiques en matière d'éducation et d'expérience. Avant de soumettre votre candidature, assurez-vous de remplir toutes les conditions préalables. Dans le cas contraire, votre candidature ne sera pas prise en compte. Voici les exigences générales pour divers postes aux Nations Unies:
- Maîtrise de l'anglais ou du français, la langue utilisée quotidiennement dans l'environnement de travail des Nations Unies. La maîtrise d'autres langues, en particulier l'arabe, le chinois, l'espagnol ou le russe, sera utile pour la plupart des postes.
- Diplôme de baccalauréat ou plus. Certains postes généraux de niveau inférieur (principalement des postes administratifs ou de secrétariat dans la catégorie des services généraux) ne nécessitent qu'un diplôme d'études secondaires et généralement une expérience de travail connexe, mais la plupart des postes à l'ONU nécessitent au moins un baccalauréat. De nombreux postes de spécialistes nécessitent un diplôme d'études supérieures dans un domaine spécialisé.
- Expérience de travail dans un domaine connexe. Selon le poste pour lequel vous postulez, vous aurez peut-être besoin de 1 à 7 ans d'expérience professionnelle.
Méthode 2 sur 3: Postuler pour un emploi
Étape 1. Recherchez les offres d'emploi disponibles
Visitez le site des offres d'emploi des Nations Unies pour consulter les dernières offres d'emploi dans les organisations du Secrétariat des Nations Unies. Vous pouvez utiliser le site Web UNjobfinder pour rechercher des postes vacants dans toutes les organisations des Nations Unies. Les emplois à l'ONU sont toujours mis à jour, donc si vous ne trouvez pas de poste qui correspond à vos objectifs et à vos qualifications, revenez souvent.
Étape 2. Créez un compte « My UN »
Cliquez sur l'option « S'inscrire en tant qu'utilisateur » en haut du site d'emploi de l'ONU. Il vous sera demandé de renseigner votre nom, votre adresse e-mail, votre date de naissance et de créer un nom d'utilisateur et un mot de passe.
Étape 3. Créez un « profil d'historique personnel » (PHP)
Après avoir terminé l'enregistrement, il vous sera demandé de créer PHP. Ce profil sera votre curriculum vitae en ligne confidentiel et comprendra des informations générales sur vous-même, votre formation et vos antécédents professionnels. Vous n'avez besoin de remplir ces données qu'une seule fois, mais vous pouvez les modifier pour différents travaux, si vous le souhaitez.
- Vous pouvez charger PHP tout de suite, ou revenir le remplir plus tard. Les données PHP prendront 30 minutes à une heure à remplir, et vous pouvez enregistrer un profil à moitié rempli à tout moment et revenir le compléter plus tard.
- Assurez-vous que votre PHP est bien rempli, en détail, avec précision et avec des photos. Lorsque vous postulez à un poste, PHP est la première (et initialement la seule) chose qu'un recruteur verra. Si vous ne démontrez pas bien vos qualifications, ou si votre profil est rempli de fautes d'orthographe et de grammaire, votre candidature sera manquée.
- Vous pouvez continuer à mettre à jour votre PHP à tout moment, mais assurez-vous que votre PHP est parfait lorsque vous postulez pour un emploi sur la liste.
Étape 4. Sélectionnez l'emploi pour lequel vous souhaitez postuler
Assurez-vous de répondre à toutes les qualifications; sinon, assurez-vous qu'il y a quelque chose sur votre CV qui fera que les recruteurs ignorent ce pour quoi vous manquez de qualifications, ou ne postulez pas du tout. Le site Web de l'ONU garantit que vous pouvez postuler à autant de postes vacants que vous le souhaitez, mais votre crédibilité en souffrira si vous postulez à des postes qui ne correspondent pas à vos qualifications.
Étape 5. Postulez pour le poste vacant de votre choix en suivant les instructions en ligne
Il vous sera demandé de fournir la version la plus récente de votre PHP, ainsi que toute information requise par le poste vacant. Mettez à jour PHP si nécessaire avant de soumettre votre candidature.
Fournissez votre adresse e-mail afin qu'ils puissent vous envoyer une notification d'acceptation de votre candidature. si vous ne recevez pas de notification dans les 24 heures, rappelez-les pour demander confirmation
Étape 6. Attendez l'invitation à l'entrevue
Seuls les candidats présélectionnés pour l'entretien seront contactés, ce qui peut prendre un certain temps. Vous pouvez vérifier le statut de votre candidature dans la section « Historique des candidatures » de votre compte « Mon ONU ». De nombreux postes exigent que vous passiez un examen afin d'être vraiment considéré. Suivez les instructions pour l'emploi spécifique pour lequel vous souhaitez postuler.
Méthode 3 sur 3: Postuler au programme des jeunes professionnels
Étape 1. Assurez-vous de vous qualifier
Le Young Professionals Program (YPP) s'adresse aux jeunes femmes et hommes talentueux avec peu ou pas d'expérience. Ceux qui se qualifient peuvent passer des examens écrits et oraux pour déterminer s'ils sont admissibles à être placés sur la liste d'emplois des participants au Programme Partenaire YouTube. Ceux dont les noms figurent sur la liste sont sélectionnés pour les emplois du Programme Partenaire YouTube, s'ils sont disponibles. Pour pouvoir rejoindre le Programme Partenaire YouTube, vous devez remplir les conditions suivantes:
- 32 ans ou moins
- Posséder au moins un diplôme universitaire de premier cycle correspondant à l'un des groupes d'emplois proposés.
- Parler couramment l'anglais ou le français
- Avoir la citoyenneté d'un pays participant au programme YPP
Étape 2. Créez un compte « My UN »
Cliquez sur l'option « S'inscrire en tant qu'utilisateur » en haut du site d'emploi de l'ONU. Il vous sera demandé de renseigner votre nom, votre adresse e-mail et votre date de naissance, ainsi que de créer un nom d'utilisateur et un mot de passe.
Étape 3. Créez un profil d'historique personnel
Après votre inscription, il vous sera demandé de créer un profil d'historique personnel. Ce profil sera votre CV en ligne confidentiel et comprendra des informations générales sur vous-même, votre formation et vos antécédents professionnels.
- Vous pouvez terminer PHP tout de suite, ou revenir le terminer plus tard. Remplir PHP prendra de 30 minutes à une heure, et vous pouvez enregistrer un profil à moitié rempli à tout moment et revenir le remplir plus tard.
- Assurez-vous de remplir le champ "Pays de nationalité" avec les pays inclus dans le programme YPP.
Étape 4. Soumettez une demande
En tant que candidat YPP, vous devez sélectionner un poste intitulé « Examen YPP ». Choisissez un emploi au sein du groupe professionnel qui vous intéresse et les exigences auxquelles vous pouvez répondre. Remplissez la bonne combinaison de « Cours principal d'études » et « Domaine d'études » qui correspond au diplôme et aux exigences que vous pouvez remplir pour le poste. Vous ne pouvez envoyer que une candidature à un examen.
- Après avoir rempli le formulaire, cliquez sur « Appliquer maintenant » pour soumettre votre candidature. Vous devrez répondre à certaines questions de présélection et accepter les conditions pour pouvoir soumettre une candidature. Vous recevrez un e-mail confirmant que votre candidature a été acceptée.
- Votre candidature sera évaluée et vous recevrez une invitation à passer l'examen ou serez averti si vous n'êtes pas admissible.
Étape 5. Passez l'examen écrit
Si vous êtes admissible, vous serez invité à passer un examen écrit. L'examen durera 4 heures et se composera de deux parties: une épreuve générale, qui est donnée à tous les groupes professionnels, et une épreuve spécialisée, qui testera vos connaissances dans votre domaine d'expertise particulier. Si vous réussissez l'examen, vous recevrez une invitation à passer l'examen oral.
Étape 6. Passez un examen oral
Il s'agit d'un examen administré par le Conseil spécialisé pour déterminer si vous avez les compétences et le comportement appropriés pour le poste dans le groupe d'emplois pour lequel vous postulez. Après avoir passé l'examen, vous serez contacté par la Commission centrale des examens qui vous dira si vous pouvez ou non passer le YPP.
Étape 7. Recevoir l'approbation du Bureau central des examens
Si vous réussissez l'entretien, la Commission centrale des examens émettra une approbation pour un poste sur la liste d'emploi du YPP. Lorsqu'un emploi dans un bassin d'emplois devient disponible, vous recevez une offre.
- Être approuvé ne signifie pas que vous obtiendrez le poste. Bien que les chances soient assez élevées, l'obtention d'une offre dépend de la disponibilité des emplois dans le groupe d'emplois pour lequel vous postulez.
- Si vous ne réussissez pas à l'entretien, vous serez contacté par la Commission centrale des examens pour vous informer que vous n'avez pas obtenu l'approbation.
Des astuces
- Soyez prudent dans la rédaction de votre demande. Vérifiez les fautes d'orthographe, les omissions dans les informations, la grammaire désordonnée, etc. Gardez à l'esprit que chaque défaut sera une raison pour abandonner votre candidature et que les recruteurs recevront de nombreuses candidatures.
- Essayez vraiment d'obtenir plus d'informations par e-mail ou par téléphone. Les choses à demander incluent si le poste est un poste que l'employé PBB de niveau inférieur qui détient le poste aimerait obtenir de façon permanente. Cela vous donnera une indication de vos rivaux. Mais ne soyez pas surpris si l'information s'avère difficile à obtenir.
- Le genre est à votre avantage: l'article 8 de la Charte des Nations Unies explique que « l'ONU ne restreint pas le droit des hommes et des femmes de participer à quelque titre que ce soit, et dans des conditions d'égalité, aux organes principaux ou subsidiaires ». Cependant, les dispositions de la politique de recrutement des Nations Unies (ST/AI/2006/3, Section 9.3) offrent un avantage d'éligibilité aux femmes. Si vous êtes une femme inscrite sur une liste d'emplois (une liste de réserve qui n'a pas été sélectionnée mais qui a été approuvée par l'Organe central de révision), vous resterez sur la liste aussi longtemps que trois ans, l'éligibilité à la nomination se poursuivra donc pendant cette période. En revanche, les hommes seront retirés de la liste au bout de deux ans.
- Postulez tôt. Les recruteurs de l'ONU ont tendance à douter des candidatures reçues à la dernière minute. Vous devez également savoir que de nombreuses candidatures arriveront à la dernière minute, de sorte que votre candidature peut être examinée de manière moins approfondie, si votre candidature en fait partie. Les candidatures reçues après la date limite ne seront pas du tout prises en considération.
- Les personnes qui trouvent du travail aux Nations Unies connaissent souvent les personnes au sein de l'organisation. Qui connaissez-vous? Trouvez des moyens d'apprendre à connaître des personnes qui pourraient vous aider. Outre le respect des principes de l'ONU, la sélection en fonction de l'éligibilité n'est pas toujours un facteur pour obtenir un emploi à l'ONU. De plus, soyez conscient des quotas des pays et des tendances envers certains pays. Ces choses peuvent soit soutenir, soit entraver vos chances d'être accepté pour travailler aux Nations Unies.
Avertissement
- Sachez que travailler à l'ONU n'est pas toujours aussi stimulant et glamour que si vous « sauviez le monde » comme vous pourriez le penser. Découvrez et lisez des livres écrits par des personnes qui ont travaillé aux Nations Unies. Malgré les excellents salaires et avantages sociaux, de nombreux employés sont frustrés par la bureaucratie rigide, le manque de créativité, le manque d'initiative et le népotisme. Dans le même temps, les choses ne s'amélioreront pas à moins que des personnes idéalistes, fortes d'esprit et ayant des principes n'interviennent et ne changent les choses pour le mieux. Mais sachez les avantages et les inconvénients.
- N'envoyez pas plus d'informations sur vous-même à moins qu'on ne vous le demande. Cela irriterait les recruteurs, qui pourraient éventuellement penser que vous voulez vous écarter du processus bureaucratique et ils pourraient utiliser cela comme excuse pour se débarrasser de vous. si vous avez la chance d'aller à une entrevue, ce sera votre chance de briller.
- Soyez prêt à attendre d'être contacté très longtemps après l'expiration de la date limite du poste. Huit mois d'attente n'étaient pas inhabituels.
- L'ONU n'accepte pas les candidatures ou les curriculum vitae comme d'habitude. Sauf indication contraire, vous devez utiliser le système de candidature en ligne pour soumettre des candidatures aux postes vacants.
- Ne postulez pas au hasard à des emplois auxquels vous ne pouvez pas prétendre parce que l'intervieweur a une bonne mémoire et peut utiliser cela comme excuse pour exclure des personnes d'un très grand nombre de candidats. Les candidatures précédentes resteront dans votre dossier de candidature, soyez donc prudent.
- Soyez prêt à subir un processus d'entrevue rigoureux si vous avez la chance d'atteindre ce stade. L'entretien peut comporter plusieurs étapes si vous êtes sélectionné pour poursuivre le processus de recrutement.
