Comment rédiger une lettre de candidature à un consultant recruteur : 14 étapes

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Comment rédiger une lettre de candidature à un consultant recruteur : 14 étapes
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Anonim

Le travail d'un consultant en recrutement est d'aider les gens d'affaires qui recherchent des candidats à pourvoir les postes vacants. Après avoir trouvé le candidat le plus approprié, le consultant en recrutement enverra des informations sur le candidat à l'entreprise qui a besoin d'une évaluation plus approfondie. Si vous souhaitez postuler à un emploi par l'intermédiaire d'un consultant en recrutement, commencez par rédiger une lettre de candidature. Lisez la suite pour apprendre à rédiger une bonne lettre de motivation.

Étape

Partie 1 sur 2: Se préparer

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 1
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 1

Étape 1. Déterminez le travail que vous voulez

Les recruteurs se spécialisent généralement dans un secteur d'activité ou une profession en particulier. Déterminez d'abord la bonne entreprise de recrutement avant de soumettre une candidature. Si vous ne pouvez pas encore vous décider, considérez les points suivants:

  • Votre parcours scolaire
  • L'expérience professionnelle
  • Domaine de travail que vous aimez
  • Décidez si vous cherchez du travail parce que vous souhaitez développer une carrière dans un domaine particulier ou simplement travailler pendant un certain temps. Peut-être préférez-vous un emploi temporaire à une carrière à vie.
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 2
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 2

Étape 2. Choisissez un consultant en recrutement en fonction du travail pour lequel vous excellez

Avant d'écrire une lettre de motivation, assurez-vous d'avoir choisi un emploi en fonction de vos capacités. Par exemple: si vous souhaitez travailler dans la vente, écrivez une lettre de motivation à un consultant qui aide les candidats à trouver un emploi dans le service client.

Les consultants s'en assureront généralement lorsqu'ils aideront les candidats à trouver le bon emploi. Lisez les informations ou les exigences soumises sur le site Web du consultant ou de l'entreprise qui embauche

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 3
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 3

Étape 3. Attachez votre bio

N'envoyez pas de lettre de motivation sans biographie. Préparez une lettre de motivation avec des données biographiques, car les deux se complètent. Commencez par rédiger d'abord une biographie afin que vous vous concentriez davantage sur le souvenir de l'expérience de travail comme l'une des choses importantes que vous pouvez décrire plus en détail dans votre lettre de motivation.

Apprenez à rédiger une biographie en lisant cet article de wikiHow afin de pouvoir préparer une biographie convaincante

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 4
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 4

Étape 4. Préparez votre bio du mieux que vous le pouvez

La biographie contient de brèves informations sur votre expérience et n'est généralement pas une description. Vous pouvez expliquer les choses importantes dans vos biodonnées plus loin dans votre lettre de motivation. Relisez attentivement votre biographie avant d'écrire une lettre de motivation. Marquez les choses importantes que vous voulez dire ou qui doivent être expliquées davantage. Ainsi, les données biographiques et la lettre de motivation se complèteront, au lieu d'informer la même chose.

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 5
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 5

Étape 5. Apprenez le format de la lettre commerciale

Une lettre de motivation est classée comme une lettre commerciale formelle, qu'elle soit envoyée par courrier électronique ou sur papier. Apprenez le format standard pour rédiger une lettre de candidature. Rédigez une lettre de motivation au format suivant:

  • Tapez votre nom, votre titre et votre adresse personnelle en haut de la page.
  • Incluez la date ci-dessous.
  • Ensuite, saisissez le nom, le titre et l'adresse du destinataire.
  • Adressez la lettre à la bonne personne. Commencez par écrire: « Cher Monsieur _ » ou « Chère Madame _ »,
  • Donner une marge de 2,5 cm à partir du bord du papier et donner une distance de 1 interligne. N'utilisez pas de retraits. Sautez 1 ligne à chaque fois que vous commencez un nouveau paragraphe.
  • Choisissez une police facile à lire, comme Times New Roman ou Arial en taille 12.
  • Terminez la lettre en écrivant: « Cordialement », puis sautez 4 lignes pour votre signature. Tapez votre nom et votre titre sous la signature.

Partie 2 sur 2: Rédaction d'une lettre de demande d'emploi

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 6
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 6

Étape 1. Accueillez le destinataire de la lettre avec les bons mots

Puisque la lettre de candidature est une lettre officielle, vous devez inclure « Mr » ou « Mère » devant le nom du destinataire et suivi de « Cher ». N'utilisez pas le mot "Bonjour" pour commencer une lettre formelle.

Si vous ne connaissez pas le sexe du destinataire, écrivez « Sincèrement » au début de la lettre

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 7
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 7

Étape 2. Expliquez pourquoi vous écrivez la lettre

La lettre de motivation doit être aussi courte que possible. Alors, ne faites pas de salutations trop longues. Utilisez le premier paragraphe pour expliquer pourquoi vous écrivez la lettre. Alors, énoncez votre objectif dans la première phrase.

Utilisez la phrase suivante comme phrase d'ouverture: « Par cette lettre, je postule pour un emploi dans la vente et le service client

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 8
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 8

Étape 3. Présentez-vous au destinataire de la lettre

Après avoir écrit la première phrase du premier paragraphe, fournissez une brève introduction afin que le destinataire sache qui vous êtes, mais pas plus de 2 phrases.

Exemple de phrase pour vous présenter: « Je suis diplômé de la faculté de gestion de l'Université _ et je viens d'obtenir mon diplôme le _

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 9
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 9

Étape 4. Décrivez le travail que vous souhaitez

Le consultant vous aidera en trouvant un emploi selon la lettre de candidature et les données biographiques que vous avez envoyées. Alors, dites dans la lettre si vous choisissez un travail particulier ou si vous souhaitez être accepté pour travailler dans une certaine entreprise afin que le consultant sache ce que vous voulez et soit prêt à vous aider.

Les consultants n'incluent pas nécessairement le nom de l'entreprise qui a besoin d'employés dans l'annonce. Si le consultant vous donne le nom de l'entreprise, expliquez-lui que vous souhaitez travailler pour l'entreprise. Cela montre que vous êtes un candidat sérieux qui recherche déjà des informations liées au poste que vous souhaitez

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 10
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 10

Étape 5. Notez vos compétences et vos intérêts

Après avoir décrit l'emploi que vous recherchez, indiquez pourquoi vous vous qualifiez pour l'emploi. Énumérez toutes les expériences pertinentes dans un nouveau paragraphe et expliquez qu'elles vous ont permis de bien performer.

  • Ce paragraphe n'est pas seulement une copie des biodonnées parce que le consultant les a reçues. Vous devez décrire certaines choses qui n'ont pas été véhiculées dans la bio. Par exemple: votre expérience de stage pendant un semestre n'est qu'une ligne dans votre biographie, mais vous pouvez expliquer dans une lettre que les compétences que vous acquerrez grâce à cette expérience seront très utiles pour le travail que vous souhaitez.
  • Décrivez une expérience qui n'est pas répertoriée dans la bio. Par exemple: l'expérience d'enseigner à un voisin peut ne pas être pertinente, mais vous pouvez faire comprendre qu'elle favorise un sens des responsabilités qui est très bénéfique pendant que vous travaillez.
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 11
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 11

Étape 6. Notez vos compétences et vos intérêts liés au travail

N'oubliez pas qu'une lettre de motivation est censée montrer au recruteur que vous êtes le candidat le plus approprié. Alors ne vous contentez pas de lister les compétences. Vous devez expliquer pourquoi ces compétences et cette expérience font de vous un bon candidat pour le poste.

  • Énumérez également les compétences que vous avez acquises grâce à votre expérience de travail. Par exemple: si vous vouliez travailler dans la vente, vous pourriez ignorer votre expérience en tant que commis à l'inventaire dans une épicerie, mais votre expérience avec les clients fournit des compétences en service à la clientèle. Vous pouvez utiliser ces compétences lorsque vous interagissez avec des clients potentiels après votre embauche.
  • Si vous n'avez jamais travaillé, les activités que vous avez faites à l'école sont également bénéfiques. Peut-être avez-vous fait une présentation devant la classe. Cela signifie que vous avez l'expérience de parler devant un public. Une autre expérience utile au travail est la capacité de respecter les délais, d'accomplir plusieurs tâches à la fois et de travailler sous pression.
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 12
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 12

Étape 7. Transmettez votre enthousiasme dans la conclusion

Après avoir décrit les expériences pertinentes, commencez à rédiger des conclusions. Utilisez ce paragraphe pour souligner vos préférences professionnelles et souligner que vous êtes un candidat qualifié. N'oubliez pas de remercier le destinataire de la lettre d'avoir considéré votre candidature.

Exemple de phrase de clôture: « Selon les qualifications que j'ai indiquées dans ma biographie, je suis le bon candidat pour travailler dans les ventes et le marketing. J'attends d'autres nouvelles et j'espère avoir une opportunité d'interview. Merci pour votre temps et votre attention."

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 13
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 13

Étape 8. Vérifiez votre courrier

N'envoyez pas de courrier tant qu'il n'a pas été vérifié au préalable. Les erreurs de frappe ou de grammaire peuvent vous faire paraître non professionnel et vous blesser. Relisez votre lettre au moins 2 fois avant de l'envoyer. Si nécessaire, faites-le lire par quelqu'un d'autre car les personnes qui n'écrivent pas de lettres ont tendance à voir les erreurs plus facilement.

Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 14
Rédiger une lettre de motivation pour un consultant en recrutement Étape 14

Étape 9. Soumettez votre biographie avec votre lettre de motivation

N'oubliez pas de joindre votre biographie lorsque vous envoyez votre lettre de motivation. Si vous ne soumettez pas votre biographie, il est plus probable que le recruteur ne réponde pas à votre lettre ou ne soit pas en mesure d'identifier le poste qui vous convient.

Des astuces

Utilisez les polices, les marges et le papier conformément aux normes de rédaction d'une lettre de motivation. Votre vrai moi doit être reflété dans le contenu de la lettre, pas dans le format

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