Les entreprises sont généralement réticentes à embaucher des personnes de différentes provinces, mais il existe des moyens d'augmenter l'attractivité et de réduire le nombre d'obstacles. Vous envisagez peut-être de déménager dans un endroit spécifique ou souhaitez simplement élargir votre recherche d'emploi pour inclure plus d'opportunités. Quoi que vous souhaitiez, cet article vous aidera à trouver un emploi potentiel et vous guidera tout au long du processus de candidature.
Étape
Partie 1 sur 3: À la recherche d'un emploi à l'extérieur de la province
Étape 1. Choisissez un à trois emplacements spécifiques
Faites vos recherches et parlez à des personnes sur le terrain pour affiner votre recherche aux domaines où vous êtes le plus susceptible de trouver du travail. Si vous effectuez une recherche à l'échelle nationale, vous aurez moins de temps pour rechercher et aurez du mal à montrer à un employeur potentiel un sérieux désir de déménager.
- Une fois que vous connaissez l'emplacement exact de votre nouvelle résidence, faites des recherches sur d'autres villes situées à une distance de navettage.
- Essayez d'estimer les chances de manière réaliste. Si vous avez peu d'expérience professionnelle ou de qualifications, de nombreuses personnes dans votre domaine d'activité détiennent des diplômes d'experts, ne présumez pas que vous pouvez obtenir un emploi dans un domaine concurrentiel, surtout avant de vous y installer.
Étape 2. Recherchez ces emplacements en profondeur
Après avoir réduit votre sélection à quelques emplacements, découvrez tout sur chacun. Vous éviterez de perdre du temps en sachant que vous ne voulez pas déménager là-bas, et la connaissance de la région peut également montrer à quel point vous êtes sérieux envers les employeurs potentiels lorsque vous êtes interviewé.
- Tenez compte de facteurs non liés à votre carrière, tels que la météo, les prix des maisons et les données démographiques. Faites des recherches sur les écoles locales si vous avez des enfants.
- Si vous trouvez l'emploi de vos rêves en dehors du domaine que vous envisagez, essayez de faire des recherches objectives avant de saisir l'opportunité de postuler.
Étape 3. Inscrivez-vous aux listes de diffusion professionnelles et locales
Recherchez ces listes de diffusion de travail en ligne, dans la zone où vous souhaitez établir votre nouvelle maison. Inscrivez-vous également à la liste de diffusion de votre profession, surtout s'il existe plusieurs emplacements que vous pourriez souhaiter.
Demandez au propriétaire de la liste de diffusion si vous pouvez envoyer une demande afin que les personnes familières avec la zone cible puissent vous contacter
Étape 4. Créez un réseau pour trouver une liste de contacts dans la région que vous envisagez
Demandez à vos collègues et associés s'ils connaissent quelqu'un sur place. Publiez sur les réseaux sociaux pour voir si l'un de vos amis connaît la région ou les personnes qui y vivent. Le réseautage est l'une des étapes les plus importantes pour trouver un emploi, mais demander une recommandation à une connaissance augmentera considérablement les chances qu'un employeur potentiel vous considère sérieusement.
Construisez le réseau le plus large possible. Les amis d'amis éloignés ou de parents vivant dans la zone cible seront généralement heureux de vous présenter la ville et leurs relations dans les domaines de travail connexes
Étape 5. Adhérez à une association professionnelle et visitez des conférences régionales et nationales liées à votre domaine de travail
Si votre profession a une association qui comprend des membres de la région de votre choix, rejoignez-la. Participez à une conférence annuelle ou à un autre événement et discutez de vos projets avec autant de personnes que possible. Assistez à des présentations et à des panels de personnes dans la région de votre choix et demandez-leur des conseils pour trouver du travail par la suite.
Entre les conférences, vous pouvez toujours utiliser l'adhésion pour nouer des relations avec des collègues. Participez à des forums sur le site Internet de l'association ou envoyez un courriel à son personnel pour discuter de votre situation et demander des contacts
Étape 6. Trouvez des communautés en ligne dédiées à votre zone cible
En plus de participer à des associations professionnelles, vous devriez rechercher des sites Web consacrés aux demandeurs d'emploi dans l'endroit que vous envisagez. Utilisez LinkedIn ou un moteur de recherche pour trouver des groupes qui correspondent à votre région et à vos intérêts.
Une présence active dans une communauté en ligne est un bon moyen de trouver des personnes qui peuvent présenter une ville lorsque vous la visitez ou y déménagez
Étape 7. Contactez les employés de l'employeur potentiel
En plus de rechercher des contacts par le biais de relations personnelles et en ligne, nouer des relations avec des entreprises de la zone cible. Recherchez les coordonnées du personnel des RH ou utilisez des sites de réseautage comme LinkedIn et essayez de nouer une relation par e-mail ou par conversation Skype. Expliquez vos plans pour emménager dans la région et comment vous pouvez bénéficier de leur entreprise.
- Essayez de trouver une adresse e-mail personnelle et utilisez le nom complet et le titre du propriétaire. Si vous ne trouvez que l'adresse e-mail générale du service RH, demandez poliment les coordonnées du responsable.
- Structurez votre e-mail de la même manière que vous écririez une lettre commerciale. Restez formel et poli. Donnez-leur au moins une semaine pour répondre avant d'envoyer un e-mail de rappel.
Étape 8. Obtenez de l'aide d'un centre de carrière ou d'un conseiller
Les conseillers en carrière professionnels de votre région peuvent vous aider à trouver du travail. De nombreux collèges et universités ont également des centres de carrière, dont certains peuvent fournir des conseils aux personnes extérieures qui ne sont pas des étudiants.
Partie 2 sur 3: Postuler à des emplois à l'extérieur de la province
Étape 1. Pensez à trouver l'adresse et le numéro de téléphone du bureau local dans la région de votre choix
Ne mentez jamais sur votre emplacement à un employeur potentiel, mais montrez que vous êtes prêt à déménager en trouvant au préalable les coordonnées locales.
- Demandez à des amis de la région si vous pouvez utiliser leur adresse ou achetez un service de messagerie avec un message à votre domicile. Sur votre curriculum vitae, incluez ces informations sous l'adresse de votre domicile intitulée « Je déménage à _ ».
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Inscrivez-vous pour un numéro Google Voice ou Skype avec votre indicatif régional cible. Cela vous fera économiser de l'argent en cas d'appels interurbains.
Étape 2. Suivez les règles pour faire un bon CV
Il s'agit d'une étape essentielle pour tout type de demande d'emploi. Peaufinez votre curriculum vitae et mettez-le bien en forme. Suivez également les instructions données par l'entreprise à la lettre. Le candidat à distance a déjà apporté un défaut en vous; ne glissez pas et ajoutez un autre facteur négatif.
Étape 3. Commencez la lettre de motivation en discutant de votre déménagement
Soyez honnête avec les employeurs potentiels au sujet des emplacements éloignés, mais incluez les raisons détaillées de votre déménagement et convainquez-vous que vous êtes un candidat sérieux.
- Si vous prenez des mesures pour commencer à déménager, comme acheter un numéro de téléphone local, utilisez honnêtement la phrase « Je suis déjà en train de déménager dans votre région ».
- Dressez la liste de tous vos attachements à la région, tels que les membres de la famille ou l'expérience de travail précédente dans la région. Si vous vous déplacez pour suivre votre partenaire, dites la vérité.
Étape 4. Indiquez une date de début de rendez-vous
Si vous ne prévoyez pas déménager dans trois mois, l'entreprise embauchera probablement un candidat équivalent et se lancera immédiatement. Planifiez votre déménagement potentiel à l'avance pour savoir vraiment quand vous pouvez y arriver.
Étape 5. Lorsque vous vous déplacez dans un domaine compétitif, mettez l'accent sur vos capacités particulières
Les "villes satellites" de votre secteur peuvent avoir de nombreuses offres d'emploi, mais il y a de fortes chances qu'elles soient toutes remplies de candidats. Pour convaincre quelqu'un de vous embaucher au lieu d'une vingtaine de candidats locaux qualifiés, vous devez mettre l'accent sur une capacité particulière que les concurrents n'ont probablement pas.
Étape 6. Lorsque vous déménagez dans un domaine moins compétitif, mettez l'accent sur l'expérience de travail
Si vous avez déjà occupé un poste dans une grande ville ou une grande industrie, soulignez cette expérience sur votre CV et lorsque vous parlez à des employeurs potentiels. L'expérience de travail dans une grande ville est généralement considérée comme plus compétitive et prestigieuse, et peut être suffisante pour surmonter les difficultés d'embaucher des candidats qui vivent loin.
Étape 7. Proposez de payer les frais de déplacement pour un entretien d'embauche
Si possible, payez vos propres frais de déplacement et assistez à l'entretien. De cette façon, l'entreprise est aidée et vous faites preuve d'initiative pour faciliter le processus de relocalisation.
Essayez de prévoir du temps pour une visite plus longue afin de pouvoir explorer la région avant l'entretien. Une expérience pratique dans la région vous permettra de mieux la connaître et vous donnera le temps de vous y habituer afin que vous puissiez passer l'entretien sans craindre le décalage horaire ou le mal des transports
Étape 8. Si vous ne pouvez pas assister à un entretien en personne, prenez les entretiens à distance au sérieux
S'il n'est pas possible de voyager, vous pouvez être interviewé par téléphone ou via un service de chat en ligne tel que Skype. Ce n'est pas parce que vous pouvez passer un entretien depuis votre chambre que vous ne devez pas le prendre au sérieux. Préparez les réponses aux questions à l'avance, habillez-vous soigneusement et soyez prêt quelques minutes avant l'entretien prévu.
Décidez à l'avance du lieu de l'entretien. Choisissez un endroit calme loin de la circulation. Recherchez un arrière-plan propre et d'aspect professionnel. Les murs unis sont un bon choix
Étape 9. Lorsque vous discutez d'un déménagement avant d'être embauché, tenez compte autant que possible des besoins de l'entreprise
Si vous pouvez vous permettre les dépenses pour le déménagement ou une partie de celui-ci, veuillez nous en informer dès que possible, car cela constituera un avantage important pour l'entreprise. À tout le moins, vous devriez vous renseigner au préalable sur la situation du logement. Même si vous ne pouvez pas vous permettre de déménager sans aide, montrez que vous le prenez au sérieux, en acquérant des connaissances sur le quartier et les prix spécifiques des logements.
- Vérifiez auprès du service des ressources humaines s'ils ont une politique de package de relocalisation spécifique. Si vous connaissez quelqu'un qui a récemment déménagé pour travailler pour cette entreprise ou quelque chose de similaire, demandez-lui quelles sont les offres de réinstallation qu'il a reçues. Si vous connaissez les types d'offres typiques, vous saurez également ce que vous pouvez offrir de manière plus attrayante.
- Fournir une aide au déménagement d'une manière qui profite à l'entreprise ainsi qu'à vous-même. Par exemple, suggérez que vous commenciez à travailler plus tôt si l'entreprise planifie des services de déménagement ou aide aux recherches de maison.
- Lisez la copie papier sur les forfaits de réinstallation lorsque vous obtenez l'offre. Une partie de cette aide peut être déductible des impôts, ou l'entreprise peut vouloir récupérer la valeur monétaire si vous démissionnez dans un certain délai.
Étape 10. Si vous ne trouvez pas d'emploi, économisez de l'argent et déménagez d'abord
Même après avoir pris toutes les mesures pour augmenter les chances, l'entreprise peut toujours choisir d'embaucher des candidats locaux pour plus de simplicité. Après avoir économisé six mois ou plus sur vos dépenses courantes, franchissez le pas et déménagez dans un endroit offrant de bonnes perspectives d'emploi et d'autres attributs attrayants.
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Créez et suivez un budget pour économiser.
- Arrêtez complètement d'utiliser les cartes de crédit et ne prenez pas plus d'argent que vous ne pouvez en dépenser chaque semaine. Les gens dépensent généralement beaucoup moins d'argent lorsqu'il s'agit d'enregistrer physiquement les transferts d'argent.
- Rembourser une dette peut être plus efficace que de garder l'argent sur un compte d'épargne. Cela dépend bien sûr du taux d'intérêt.
Partie 3 sur 3: Se préparer à déménager
Étape 1. Planifiez le déménagement à l'avance
Créez un calendrier pour chaque étape du processus et prévoyez suffisamment de temps pour absorber les retards imprévus. Respectez les délais de planification de voyage, trouvez une entreprise de déménagement et voyagez par vous-même. Recherchez les coûts impliqués, maîtrisez les termes de votre ancien bail si nécessaire et trouvez des amis ou d'autres travailleurs pour vous aider avec les meubles et autres gros articles.
- Commencez le processus de vente de la maison le plus rapidement possible. Ce processus peut être long et doit être terminé une fois que vous avez réellement déménagé.
- Apprenez à déménager avec un animal de compagnie. Cela nécessite des efforts et des soins supplémentaires. Lisez l'article à ce sujet le plus tôt possible afin d'avoir le temps de vous préparer.
Étape 2. Emballez vos affaires
Vous constaterez peut-être que vous avez plus de choses que vous ne le pensiez, alors n'attendez pas et faites vos bagages jusqu'à la dernière minute. Faites un don ou vendez tout ce que vous ne voulez pas emporter avec vous afin que le camion de déménagement ne soit pas plein de déchets.
- Donnez tous les vêtements, jouets, livres et films dont vous ne voulez plus aux magasins et aux associations caritatives.
- Vendez des objets d'occasion et débarrassez-vous des objets divers et des petits meubles.
- Publiez sur Craigslist ou un site similaire sur la vente ou le don des meubles que vous êtes sur le point de quitter.
Étape 3. Communiquez votre déménagement aux employeurs et propriétaires actuels
Si vous êtes au travail, informez le bureau de votre déménagement bien à l'avance. Votre contrat de travail peut prévoir une période de préavis minimum; sinon, généralement deux semaines est le délai acceptable traditionnel. Si vous louez un logement, informez le propriétaire que vous annulerez le contrat plus tôt (ou ne le renouvellerez pas).
- Ne gâchez pas les choses en surprenant le patron sur une notification soudaine. Plus vous annoncez tôt la nouvelle du déménagement, plus il sera facile pour le bureau de s'en occuper. Des annonces trop courtes peuvent perturber le bureau et ruiner vos chances d'obtenir de bonnes références pour un travail futur.
- Avertissez le propriétaire à l'avance pour planifier une inspection de la propriété. Nettoyez soigneusement après l'emballage afin que vous puissiez récupérer votre caution d'hygiène et de sécurité.
- Lisez le contrat de location pour connaître tous les frais d'annulation anticipée. Si vous et votre prochain employeur n'avez pas convenu d'un forfait de réinstallation, vous pourrez peut-être les convaincre de payer ces dépenses.
Des astuces
- Soyez toujours professionnel et ponctuel.
- Commencez à économiser tôt pour créer un plan de sauvegarde.
Avertissement
- Soyez prêt à fournir des preuves de tout ce que vous déclarez dans votre curriculum vitae, en fournissant des documents ou des lettres de référence.
- Essayez d'éviter d'être frustré lorsque vous êtes rejeté. Trouvez une autre offre d'emploi et réessayez.